洪人社发〔2023〕73号

各县区（开发区）人力资源和社会保障局、工业和信息化局，湾里管理局人社办、经发办，市直有关单位：

根据省人社厅《关于做好2023年职称评审工作的通知》（赣人社字〔2023〕174号）要求，经省职称工作办公室同意，现就做好2023年虚拟现实（以下简称“VR”）行业高中级职称申报工作通知如下：

一、申报范围

（一）高级：在我省各类企事业单位从事VR行业，符合VR行业高级工程师申报条件的在职在岗专业技术人员；

（二）中级：在我市各类企事业单位从事VR行业，符合VR行业工程师申报条件的在职在岗专业技术人员。

二、有关政策

（一）申报评审VR行业高中级职称执行《江西省虚拟现实行业职称申报条件（试行）》（洪人社发〔2022〕180号）。

（二）专业技术人员岗位发生变化的，经单位考核合格，方可申请跨系列转评同级职称，并按新系列资格条件申报职称，其专业技术人员资历计算可按转评前后实际资格和聘任时间累计计算。转评人员当年度不得申报高一级职称。未经转评的人员，不得跨系列申报高一级职称。

（三）省外来赣人员须按《省外来赣人员专业技术资格确认暂行办法》（赣人社发〔2012〕31号）办理专业技术资格确认后，方可申报高一级职称。

（四）2023年继续教育学时暂不作要求。2024年起专业技术人员申报职称需按规定完成年度继续教育学时任务。

（五）申报评审职称的人员,其学历、学位、资历（资格、聘任时间）、工作年限、业绩（含论文、论著）等终算时间为2022年12月31日，时间按年头计算。业绩从取得现资格之年起计算。申报人员所提供的论文论著、科研课题、奖励项目、专利、成果转化等业绩材料应在业绩起算、终算时间之内。不在起算、终算时间之内的业绩材料不作为评审专业技术资格的依据。

三、网上申报

VR行业高中级职称申报评审使用“江西省专业技术人员职称申报评审系统”（https://hr.jxhrss.gov.cn/zcxt），申报人员、用人单位、主管部门、人社部门和评委会均使用系统，实行申报、审查、缴费、评审、发证、查询等业务全流程网上办理。单位系统账户按照《江西省职称申报评审系统组织机构创建规则》（见赣人社字〔2023〕174号文附件）自上而下逐级创建（已创建的单位无需再创建）。个人系统账户由用人单位创建。

个人网上申报时间从即日起至2023年6月10日止。申报人员要诚信申报职称，在规定时间内按本通知和系统要求登录系统实事求是填写申报信息，并按要求扫描上传清晰的电子版证明材料，同时在网上签订《个人承诺书》。上传材料类型为JPG、JPEG或PDF格式,单个文件大小不超过2M。申报人员上传个人材料应清晰准确，避免出现漏报、错报、未放指定位置等情况，由此导致的后果由申报人员自行承担。申报材料报至评委会后原则上不再补充材料。评审通过人员通过“江西人社”APP自行下载打印职称电子证书。

（一）学历佐证材料

1.2002年及以后取得的学历提供《教育部学历证书电子注册备案表》（上学信网免费申请），并在“学信网验证码”栏目中填入12位数或16位数的验证码（验证有效期应至2023年12月31日）。

2.根据教育部《关于取消高等教育学历认证收费以及调整认证受理范围的公告》，2002年之前取得的学历提供《中国高等教育学历认证报告》（上学信网免费申请）。

3.取得国外学历学位的，提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》。

4.取得港澳台地区的学历学位的，提供教育部留学服务中心认证的《港澳台学历学位认证书》。

5.取得党校、中专学历的，提供学籍卡或毕业生登记表等相关材料。

6.2008年以后的技工院校毕业生提供网上毕业证书查询结果；2008年之前的技工院校毕业生提供毕业生登记表或学籍卡。

（二）专业技术资格证书材料

上传现专业技术资格证书。如现专业技术资格是转系列后取得的，还需上传所转系列的专业技术资格证书。

（三）专业技术职务聘任材料

1.事业单位在编人员需上传连续的聘书（到期的及时办理续聘）及《事业单位岗位聘用人员备案表》（聘任时间以表上时间为准），及最新工资变动审批表，系统能自动关联专业技术职务聘任信息的，申报人员仅需上传连续的聘书。

2.事业单位编外聘用人员需提供单位聘任文件或聘书（另传近一年的劳务合同）。

3.企业人员无需提交聘任材料（企业自身有要求的除— 5 —

外）。

（四）社保参保缴费证明材料

申报人员无需上传社保参保缴费证明，只需在系统“相关材料证明”栏中选择“个人社保参保缴费情况”，系统将自动关联社保参保信息。要求申报人员历史缴费月数不少于半年，且当前职称申报单位和参保单位名称一致。当前职称申报单位和参保单位名称不一致的，须在“其他”栏中上传职称申报单位和参保单位隶属关系证明，并加盖两者公章的附件。

不在我省企事业单位从事专业技术工作，但其人事档案在我市各级就业创业公共服务部门（原人才流动中心）托管的专业技术人员，其社保缴纳未达到上述要求的，由地方人社部门认真核实其相关信息，统一报省职称办同意后，组织申报。

（五）专业技术工作经历材料

对照专业技术资格条件，先选择专业技术工作经历类别，再填写相关的经历内容，并上传充分的佐证材料。

（六）业绩成果-奖励和荣誉材料

上传与本人相关的获奖和荣誉证书，奖励和荣誉内容要与VR行业相关。

（七）业绩成果-专利材料

1.上传与本人相关的专利证书，专利内容要与VR行业相关，按水平高低排序。

2.专利须在中国知网（www.cnki.net)“专利”栏进行检索验证，并将检索到的网页地址复制到系统“检验验证地址”栏目。

（八）业绩成果-课题（项目）材料

1.上传的课题（项目）内容要与VR行业相关，按质量高低填报。

2.申报人员须提供包括立项、结题（验收、鉴定）等一套完整的原件资料。上传材料含立项批文、结题（验收、鉴定）报告、本人在课题（项目）研究中的工作内容、本人排名页。其中个人排名页面须加盖立项单位或鉴定（验收）单位或所在单位科研管理部门公章。

（九）业绩成果-论文论著材料

1.论文论著各限填报5篇（部），内容要与VR行业相关，按质量高低填报。

2.论文须在中国知网（www.cnki.net)、万方数据（www.wanfangdata.com.cn）或维普网（www.cqvip.com）上进行检索验证，并将检索到的网页地址复制到系统“检验验证地址”栏目。检索不到或未填检索验证地址的视为无效论文，不作为评审依据；国际核心期刊论文提供科技情报检索单位（如科技情报所、高等大学图书馆等）提供的SCI、EI论文收录检索报告（加盖检索签证专用章）。

3.论文要分项上传刊物的封面、主办单位页、目录页、正文等，外文须上传中文译文。论著要分项上传封面、版权页、目录（摘录）页、编委会名单页、标有著作字数页。

（十）业绩成果-其它业绩材料

对照资格条件需上传的其它业绩佐证材料，上传与VR行业相关的成果转化产生经济效益的相关销售、税收、合同、用户和个人所得税完税证明等。

申报人员在上传专业技术工作经历材料及业绩成果材料时须仔细对照资格条件，明确标明上传材料符合资格条件的具体条款。

四、审查推荐

（一）用人单位要坚持评用结合、以用为本，充分发挥职称正向激励作用和用人单位主体作用，对申报人员的职业道德、工作表现及工作业绩进行考核评估，严格把好推荐关，不符合申报条件的一律不得推荐。要按照科学规范、公正公平原则制定推荐方案，推荐方案应报主管部门备案。要切实履行好审核、公示、推荐等程序，对职称政策、岗位职数和推荐名额、推荐方案、申报材料、推荐结果等五个方面材料在单位内部进行不少于 5 个工作日的公示公展，对单位职称推荐工作符合政策要求和对申报人员信息材料真实有效性的审核进行承诺。评审结束后，用人单位要及时下载打印评审通过人员电子评审表，用印后存入其个人人事档案。

（二）主管部门、各县（区）人社部门要认真审查申报材料，重点审查申报人员是否符合条件、上传材料是否清晰真实有效齐备规范、上传材料与填报内容是否一致。对不符合申报条件或不符合申报要求的，注明存在问题并及时退回；对弄虚作假或举报核实确有问题的，取消申报资格并记录诚信体系。主管部门在推荐报送前，还须以适当方式对申报人员信息进行公示，公示时间不得少于5个工作日。

（三）用人单位、主管部门、县（区）人社部门要及时完成网上审查工作，对被退回材料要及时告知申报人员重新填报。市职改办网上受理高中级职称申报的截止时间为2023年6月21日。

五、网上收费

资格审查费和评审费按江西省发改委、江西省财政厅《关于调整专业技术职称评审收费标准的复函》（赣发改收费字〔2004〕523号）规定的标准收取。

开展虚拟现实行业职称评审工作，是加强VR行业专业技术人才队伍建设，促进VR行业发展的一项重要举措。请各单位进一步加大宣传力度，让广大专业技术人员知晓VR行业职称评定政策，并及时通知申报人员按规定时间进行网上申报，逾期将不予受理。

本通知未尽事宜，按照《关于做好 2023 年职称评审工作的通知》（赣人社字〔2023〕174 号）有关政策规定严格执行。

市人社局联系人：王冬梅，电话：0791-83884289

市工信局联系人：陈玉珊，电话：0791-83884121

南昌市人力资源和社会保障局 南昌市工业和信息化局

2023年5月11日