5月15日上午，市人力资源社会保障局组织召开了“十四五”规划评估及人社事业发展“十五五”规划编制工作会议，对规划工作进行了部署，局党组成员詹晓庆与会讲话。

会议强调，局属各单位、机关各处室要高度重视，切实将“十四五”规划评估及“十五五”规划编制摆上重要工作日程，严格按照要求，高质量完成规划工作。会议对如何做好“十四五”规划评估及“十五五”规划编制工作，提出三点具体要求。

一是提高站位，深化思想认识。国家部委将对有关省市的“十四五”规划纲要实施情况进行评估，并巡查落实情况。各部门要切实提高政治站位，清醒认识做好“十四五”规划总结评估的重要性，紧密结合我局的实际情况和发展需求，认真做好规划编制工作。

二是主动靠前，强化协同配合。各部门要发挥好主观能动性，积极组织，担起责任。各有关部门和写作专班人员要提前研判趋势、深入一线调研，加强部门协同，形成合力。

三是狠抓落实，确保工作实效。各部门把握节点要求，提高文稿质量，重点内容突出，用数据衡量成效;多维剖析，既总结实施亮点与创新做法，又深挖未达预期的主客观原因；提炼可复用经验，针对不足提出改进举措，将评估结果反馈到后续我局“十五五”规划编制优化中，形成 “评估-总结-提升”的良性循环。

局属各单位分管领导、局机关各科室副科长经办人员共计30余人参加会议。